Als internationaler Verkehrsflughafen verbindet der Bremen Airport den Nordwesten mit den wichtigsten Wirtschaftszentren in Deutschland und Europa.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Journalisten (w/m), Kommunikationswissenschaftler (w/m) oder eine anderweitig für die Unternehmenskommunikation qualifizierte Kraft als

Pressereferenten w/m

Ihr Aufgabengebiet

Sie lenken die interne und externe Kommunikation in die richtigen Bahnen – konzeptionell und aktiv redaktionell – von klassischem Papier über soziale Netzwerke bis zum Live-Auftritt in Funk- und Fernsehen. Dabei unterstützen Sie in stets enger Zusammenarbeit unsere Pressesprecherin und übernehmen deren Funktion in Vertretung. Ihr vielseitiges Tätigkeitsspektrum:

  • Sie reagieren auf Presseanfragen, stehen für O-Töne vor Mikrofon und Kamera bereit, redigieren Interviews und moderieren Pressekonferenzen
  • TV-, Hörfunk- oder Print-Teams begleiten Sie bei Terminen vor Ort oder auch mal im Studio
  • Mit Regional- und Fachverlagen halten Sie engen Kontakt und lancieren regelmäßig Statements zu fachspezifischen oder tagesaktuellen Themen – den Pressespiegel haben Sie dafür stets im Blick
  • Ihre redaktionelle Arbeit reicht vom Airport-Magazin über den Flugplan-Flyer und Beilagen im Weser Kurier bis zu unserem Newsletter, Facebook-Auftritt und unserer Homepage
  • Inhouse betreuen Sie das Intranet, entwickeln ein neues Konzept für unsere interne Kommunikation, setzen es um und unterstützen auch die zugehörigen administrativen Prozesse

Ihr Profil

  • Sie bringen einen Bachelor-Abschluss im journalistischen, kommunikationswissenschaftlichen oder betriebswirtschaftlichen Bereich bzw. eine Ausbildung mit Schwerpunkt Unternehmenskommunikation oder Marketing mit
  • In mehrjähriger Berufserfahrung im PR-Bereich eines größeren Unternehmens haben Sie bereits repräsentative Aufgaben übernommen und im Veranstaltungsmanagement und in der Projektsteuerung gewirkt
  • Ihre Schreibe ist kreativ und zielgruppenspezisch variabel: Regional verankerte Interessengruppen vermögen Sie ebenso anzusprechen wie das Aero-Fachpublikum – auch auf Englisch
  • Die IT-Werkzeuge – Office-Programme und Web-Anwendungen – beherrschen Sie sicher
  • Sie haben Eloquenz und Standing, reagieren in kritischen Situationen belastbar und überlegt, auf ruhige Phasen mit Enthusiasmus und Spritz
  • Ihren Verantwortungsbereich strukturieren Sie eigenständig, straff und zielgerichtet, Sie können aber auch auf außerplanmäßige Anfragen gedanklich und zeitlich flexibel einsteigen

Interessiert?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte schicken Sie diese – ausschließlich per E-Mail – bis zum 05.01.2018 unter Angabe der Kennziffer 32/2017 an den Bereich Personal.

Flughafen Bremen GmbH

Bereich Personal
Otto-Lilienthal-Straße 6 • 28199 Bremen
hr@airport-bremen.de • www.airport-bremen.de

Um die Unterrepräsentanz von Frauen in unserem Unternehmen abzubauen, werden Frauen bei gleicher Qualifikation wie ihre männlichen Mitbewerber vorrangig berücksichtigt, sofern nicht in der Person des Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Frauen werden deshalb ausdrücklich aufgefordert sich zu bewerben. Bewerbungen von Menschen mit einem Migrationshintergrund werden begrüßt.

Schwerbehinderten Bewerberinnen und Bewerbern wird bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung der Vorrang eingeräumt.